Ćulum ispunjava uslove za penziju, ali ne mora ići sve dok je direktor SIPA-e: Prave li se spiskovi za penzionisanje drugih?

Piše: Amra Vrabac

Tri državne policijske agencije imaju stalni deficit policijskih službenika. Najteža situacija je u Graničnoj policiji BiH, ali isti problem imaju i DKPT i SIPA koje nemaju popunjena sva sistematizovana radna mjesta. I sindikati su upozoravali na kadrovski deficit, ali i na masovni odlazak kadrova u penziju koji se sporo popunjava zbog dugih konkursnih procedura i višemjesečne obuke kadeta. Početkom ove godine u tri policijske agencije nedostajala su 1.252 policijska službenika.

Zato je vijest, koja je nezvanično potekla iz SIPA-e o penzionisanju brojnih kadrova, a posebno visokopoziconiranih izazvala burne reakcije. Patria je od SIPA-e zatražila zvanične informacije da li direktor Darko Ćulum pravi spiskove za penzionisanje kadrova koji imaju 30 godina radnog staža. Ovdje treba napomenuti da policijski službenici imaju beneficirani radni staž, pa se svakih 12 mjeseci provedenih na dužnosti računa kao 16 mjeseci. Tako da oni policijski službenici koji imaju 30 godina radnog staža, sa ovom računicom imaju zapravo 40 godina radnog staža.

Zakon o policijskim službenicima BiH propisuje da policijski službenik gubi status kada navrši 65 godina života i zakonom propisani penzijski staž ili 40 godina penzijskog staža.

Iz SIPA-e smo dobili pojašnjenje da se ne provodi nikakva posebna aktivnost u odnosu na rukovodeće kadrove i samostalne inspektore.

“Državna agencija za istrage i zaštitu redovno ažurira podatke o ukupnom penzijskom stažu zaposlenih u Agenciji, te u skladu sa odredbama člana 119. stav (1) tačka 3. Zakona o policijskim službenicima BiH i člana 71. stav (1) tačka a) alineja 1) Zakona o radu u institucijama BiH, donosi rješenja o prestanku radnog odnosa zaposlenim. Dakle, ne postoji nikakva posebna aktivnost u odnosu na rukovodeće kadrove i samostalne inspektore, niti u odnosu na službenike koji imaju 30 godina staža”.

S obzirom da se već godinama za Darka Ćuluma navodi da ima više od 40 godina radnog staža, pa čak i u momentu kada je 2020. godine prvi put imenovan za direktora SIPA-e, te je i u Predstavničkom domu PS BiH problematiziran radno-pravni status Ćuluma, a naročito nakon ostavke i povratka na čelo SIPA-e i postupanja po neustavnom zakonu, zatražili smo informacije da li i on ispunjava uslove za penziju.

U odgovoru koji su dostavili iz SIPA-e, najkraće rečeno, može se iščitati da Ćulum ne mora u penziju samo jer obavlja dužnost direktora. Inače, Ćulumov mandat istekao je u julu 2024. godine, a Vijeće ministara BiH zbog političkih igara nikada nije imenovalo novog direktora. Na rang-listi kandidata ponovo je bio Ćulum, ali je imenovanje i direktora i zamjenika direktora SIPA-e pretvoreno u ozbiljan politički obračun čime se devalvira i sama Agencija sa 717 zaposlenih. SIPA od jula 2024. godine nema zamjenika direktora, a Ćulum je prijavljen Tužilaštvu BiH za više krivičnih djela od kojih je jedno i napad na ustavni poredak.

“Direktor Agencije je imenovano lice koga u skladu sa odredbama Zakona o Državnoj agenciji za istrage i zaštitu, Zakona o policijskim službenicima Bosne i Hercegovine i Zakona o nezavisnim i nadzornim tijelima policijske strukture BiH imenuje Savjet ministara na prijedlog ministra sigurnosti BiH sa liste kandidata koje dostavi Nezavisni odbor. Po isteku mandata rukovodioca i zamjenika rukovodioca policijskog organa, policijski službenik vraća se u policijski organ u kojem je radio prije imenovanja na radno mjesto koje odgovara njegovom činu i njegov radni odnos uređuje se u skladu sa važećim zakonima. Navedeni Zakoni ne propisuju mogućnost prestanka mandata zbog ispunjenja uslova za penzionisanje”, naveli su iz SIPA-e ne dostavljajući precizan podatak o godinama radnog staža Darka Ćuluma.

Dakle, sve dok Vijeće ministara BiH ne donese odluku o imenovanju novog direktora, Ćulum ostaje na čelu SIPA-e, osim ako je opet ne napusti kao što je to učinio u martu 2025. godine.