
(Patria) - Nastavi li rasti postojećim tempom, privredi će u narednih pet godina, do 2030., nedostajati od 450 do 500 hiljada stranih radnika.
Ako ne želimo paralelna društva, hitno treba raditi na njihovoj integraciji u našu zajednicu, rečeno je na konferenciji Hrvatske gospodarske komore (HGK) EDUkarijera - Obrazovanjem do zanimanja budućnosti.
Savjetnik predsjednika HGK Petar Mišević i prorektor Sveučilišta Sjever kaže da je izuzetno važno da se obrazovni programi prilagode, mijenjaju i revidiraju i tako prate potrebe tržišta rada.
Hrvatska mora imati osmišljene obrazovne politike te nove politike u području prihvata strane radne snage, obzirom da većina stranaca koji u ovom trenutku rade na području Hrvatske dolazi ne samo iz jugoistočne Evrope, već i iz Azije.
- Integracija tih radnika traži široku saradnju ne samo poslodavaca i državnih institucija, nego i jedinica lokalne uprave i samouprave - ističe Mišević.
S obzirom na demografske trendove i niski prirodni prirast koji se očekuje u idućim decenijama, problem manjka radne snage ostat će goruće pitanje pa, napominje Mišević, treba razmišljati gdje će država naći i kakve će radnike dovesti u Hrvatsku i tu se ne može improvizovati.