Erleichterter Zugang für Arbeitskräfte aus Nicht-EU-Ländern, die Arbeit in Deutschland suchen

(Patria) - In Deutschland ist heute ein neues Visumverfahren für qualifizierte Arbeitskräfte aus Nicht-EU-Ländern in Kraft getreten, das die Einreise in das Land und die Arbeitssuche für bis zu einem Jahr unter der Bedingung ermöglicht, dass bestimmte Kriterien erfüllt sind.

Das neue Verfahren, bekannt als Chance-Karte für die Arbeitssuche, steht Personen mit mindestens zweijähriger Berufsausbildung oder einem Universitätsabschluss offen, der in dem Land anerkannt ist, in dem die Qualifikation erworben wurde. Deutsch- oder Englischkenntnisse sind ebenfalls erforderlich.

Ob Antragsteller die Voraussetzungen für ein solches Visum erfüllen, wird anhand von Sprachkenntnissen, Berufserfahrung, Alter und Verbindungen zu Deutschland entschieden, berichtet RSE.

Wenn die Karte genehmigt wird, kann der Antragsteller bis zu einem Jahr nach Deutschland einreisen und Arbeit suchen, was bedeutet, dass er keinen Arbeitsvertrag mit einem deutschen Unternehmen mehr abschließen muss, bevor er zur Arbeit nach Deutschland einreisen kann.

Das neue Verfahren wurde eingeführt, um Bürokratie abzubauen und Verfahren zu verkürzen.

- Wir stellen sicher, dass die Arbeitskräfte und Fachkräfte, die unsere Wirtschaft seit Jahren dringend benötigt, in unser Land kommen können - sagte Bundesinnenministerin Nancy Faeser.

Das neue Verfahren ist Teil eines umfassenden Gesetzespakets, das darauf abzielt, den akuten Fachkräftemangel in Deutschland zu beheben.

Die erste Phase begann im November 2023 und beinhaltete hauptsächlich die Erleichterung des Weges zur Aufenthaltserlaubnis, bekannt als EU-Blaue Karte, und betraf anerkannte Fachkräfte.

Ab heute werden auch die Möglichkeiten für Arbeitsuchende aus den Ländern des Westbalkans erweitert, einschließlich ungelernter Arbeitskräfte.

Für diese ist jedoch weiterhin ein Arbeitsvertrag mit einem deutschen Unternehmen als Voraussetzung für die Einreise nach Deutschland zur Arbeit erforderlich.