
(Patria) – Listen von Arbeitnehmern, die angeblich freiwillig auf persönliche Bezüge zugunsten des Solidaritätsfonds für den Wiederaufbau der Republika Srpska verzichten, werden ohne jede rechtliche Grundlage erstellt und können als Druckmittel und Diskriminierungsinstrument gegen diejenigen dienen, die dem nicht zugestimmt haben. Deshalb hat Transparency International in Bosnien und Herzegowina (TI BIH) eine Anzeige bei der Agentur für den Schutz personenbezogener Daten in Bosnien und Herzegowina gegen das Ministerium für Bildung und Kultur der Republika Srpska eingereicht, das ein Schreiben an alle Schulen gerichtet hat, in dem es aufgefordert wird, Listen der Beschäftigten zu erstellen, die freiwillig einer Gehaltskürzung zugestimmt haben.
Durch diese Art der Umsetzung der Anordnung des Ministeriums wird das proklamierte Prinzip der Freiwilligkeit sowie das grundlegende Prinzip des Gesetzes über den Schutz personenbezogener Daten verletzt, das besagt, dass personenbezogene Daten in einem solchen Fall nur in dem Maße und Umfang verwendet werden dürfen, der zur Erfüllung des Zwecks erforderlich ist. In diesem Fall handelte das Ministerium genau entgegen den Grundsätzen des Gesetzes, da es keine rechtliche Grundlage für die Erstellung der Listen gibt und deren Erstellung die begründete Annahme schafft, dass sie für unzulässige und rechtswidrige Zwecke wie die Diskriminierung aufgrund der Nichtzustimmung zu einer Gehaltskürzung verwendet werden könnten.
TI BIH erwartet von der Agentur, dass sie gesetzeskonform handelt, eine Kontrolle durchführt und die Einstellung dieser rechtswidrigen Verarbeitung personenbezogener Daten der im Bildungssystem der Republika Srpska Beschäftigten anordnet. Wir weisen darauf hin, dass in der Öffentlichkeit Behauptungen aufgetaucht sind, wonach Schulleiter die Beschäftigten zwingen, auf einen Teil ihrer Bezüge zu verzichten, wozu sich auch der Gewerkschaftsbund der Republika Srpska geäußert hat.
TI BIH beobachtet alle Handlungen der Behörden während des Ausnahmezustands sowie potenzielle Fälle von Missbrauch und Verletzung von Bürgerrechten. So hat TI BIH beispielsweise aufgrund von Medienberichten und Aufnahmen aus der Schuhfabrik BEMA, die in der Öffentlichkeit aufgetaucht sind, eine Anzeige bei den zuständigen Aufsichtsbehörden eingereicht und darin auch eine dringende behördliche Überprüfung wegen Nichteinhaltung der Gesundheitsvorschriften während der Epidemie gefordert.
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