Regierung der FBiH gibt Empfehlungen an Arbeitgeber heraus

SARAJEVO, (Patria) - Die Regierung der Föderation Bosnien und Herzegowina hat auf ihrer gestrigen thematischen Sitzung in erweiterter Zusammensetzung eine Reihe von Empfehlungen für Arbeitgeber und Arbeitnehmer verabschiedet, um die Prävention von durch das Coronavirus verursachten Krankheiten zu verhindern.

Die Empfehlungen lauten:

- Besondere Schutzmaßnahmen ergreifen, um nachteilige Folgen für die Gesundheit der Arbeitnehmer zu verhindern, indem die Arbeitszeit der Arbeitnehmer verkürzt wird, sofern der Arbeitsprozess dies zulässt.

- Arbeitgeber, die eine größere Anzahl von Arbeitnehmern beschäftigen, sollten die Arbeitszeit neu organisieren, sofern der Arbeitsprozess dies zulässt, und die in einer Schicht geleistete Arbeit auf zwei Schichten verteilen, um die Konzentration einer größeren Anzahl von Arbeitnehmern an einem Ort zu vermeiden.

- Arbeitnehmern Anweisungen für die Heimarbeit geben, sofern dies aufgrund der Art der Arbeit möglich ist oder der Arbeitsprozess dies zulässt.

- Arbeitnehmern die Nutzung von Jahresurlaub sowie die Nutzung von Abwesenheiten gemäß Gesetz, Tarifvertrag oder Arbeitsordnung ermöglichen.

- Einem der Elternteile, wenn beide Elternteile arbeiten, die Abwesenheit von der Arbeit ermöglichen, wenn es sich um Arbeitnehmer mit minderjährigen Kindern bis 10 Jahre handelt.

- Alle Dienstreisen im In- und Ausland absagen, insbesondere Dienstreisen, zu denen Arbeitnehmer mit diagnostizierten chronischen Krankheiten geschickt werden würden. Bei Dienstreisen, die nicht abgesagt werden können, ist es notwendig, die Arbeitnehmer auf die Anweisungen der zuständigen Gesundheitsinstitutionen und -behörden in den Gebieten, in die sie reisen, hinzuweisen und den Arbeitnehmern geeignete Schutzmittel (Masken, Desinfektionsmittel usw.) zur Verfügung zu stellen.

- Arbeitgeber sind verpflichtet, gemäß den Vorschriften zum Arbeitsschutz die regelmäßige und verstärkte Durchführung von Hygienemaßnahmen in Arbeits- und Nebenräumen sicherzustellen, was unter anderem die Reinigung und Desinfektion der Räume sowie regelmäßige Lüftung und Belüftung beinhaltet.

- Besprechungen mit einer größeren Anzahl von Teilnehmern absagen. Unverzichtbare Besprechungen sollten in möglichst großen Räumen mit ausreichend Abstand zwischen den Besprechungsteilnehmern (ein bis zwei Meter) organisiert werden.

- Arbeitgeber und Arbeitnehmer werden angewiesen, im Zusammenhang mit der Regelung der vorübergehenden Arbeitsunfähigkeit aufgrund der neu entstandenen Umstände gemäß den Anweisungen des Föderalen Ministeriums für Gesundheit zu verfahren.

- Arbeitgeber und Arbeitnehmer werden angewiesen, in allen Belangen gemäß den Empfehlungen des Föderalen Ministeriums für Gesundheit zu verfahren, die den Arbeitgebern und Arbeitnehmern auf dem Gebiet der Föderation Bosnien und Herzegowina gegeben wurden.