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Es sind Gesetzesänderungen geplant, die es Soldaten ermöglichen würden, auch nach dem 35. Lebensjahr in den Streitkräften von Bosnien und Herzegowina zu bleiben, was bisher nicht der Fall war, sodass viele Soldaten den Dienst bereits vor Ablauf dieser Frist quittierten, schreibt Patria.
Genau in Bezug auf dieses Thema wurde auf der Gemeinsamen Kommission für Verteidigung und Sicherheit ein Beschluss gefasst, und es wurde gesagt, dass das Verteidigungsministerium von Bosnien und Herzegowina verpflichtet ist, die Mitglieder der Kommission über die Aktivitäten bei der Vorbereitung von Vorschlägen für Änderungen von Gesetzen und Verordnungen zu informieren, die sich auf die Möglichkeit der Anhebung des Alters für Berufssoldaten der Streitkräfte von Bosnien und Herzegowina von derzeit 35 auf 40 Jahre beziehen, sowie über den Vorschlag zur Erhöhung der Gehälter für Soldaten, da der derzeitige Koeffizient von 1,12 nicht ausreicht, sowie über andere Änderungen von Akten, die zu einer Verbesserung des Standards von Berufssoldaten führen würden.
Darüber hinaus wurde gefordert, dass das Verteidigungsministerium die Kommission vierteljährlich über die Erfüllung der Bedingungen für die Aktivierung des Aktionsplans für die NATO-Mitgliedschaft (MAP) in dem Segment, in dem das Verteidigungsministerium von Bosnien und Herzegowina Verpflichtungen hat, zu informieren, da bekannt ist, dass der gesamte Prozess der Erfüllung der Bedingungen interinstitutioneller Natur ist.
Ministerin Marina Pendeš betonte zuvor, dass durch die Anhebung der Altersgrenze für den Verbleib in den Streitkräften von Bosnien und Herzegowina die Bindung junger Menschen gefördert würde, und das zu einer Zeit, in der junge Menschen sowohl die Streitkräfte von Bosnien und Herzegowina als auch das Land verlassen.
Als Gründe für das Verlassen von Personal nannte Pendeš die Tatsache, dass einige Soldaten ständig Wache halten, ohne dafür eine aktive Vergütung zu erhalten, und dass viele gehen, weil sie nicht bis zum 35. Lebensjahr warten wollen, wenn sie zum Gehen gezwungen wären. Es gibt widersprüchliche Ansichten zu dieser Frage, da einige der Meinung sind, dass es notwendig ist, die Grenze zu verschieben, während andere der Meinung sind, dass es dann noch schwieriger sein wird, Menschen mit 40 Jahren eine Anstellung zu finden.
Pendeš erklärte, dass das Verteidigungsministerium auch an der Erhöhung der Einkommen von Soldaten arbeite, wofür in diesem Jahr zusätzliche neun Millionen KM bereitgestellt werden sollten. Aus den Streitkräften hieß es zuvor, dass das Grundgehalt eines Soldaten 600 KM ohne Vergütungen für Transport und getrenntes Leben beträgt und insgesamt etwas mehr als 900 KM ausmacht, während gleichzeitig das Gehalt eines Soldaten in Kroatien 600 Euro, in Montenegro 350 und in Serbien 250 Euro beträgt.
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