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Die Empfehlung des Ombudsmanns bezüglich der Entscheidung über die Fahrtkostenerstattung ist bei der Gewerkschaft der Polizeiorgane in Bosnien und Herzegowina eingegangen, basierend auf einer Beschwerde, die bei der Institution des Ombudsmanns für Menschenrechte in Bosnien und Herzegowina eingereicht wurde.
Unter anderem heißt es in den Empfehlungen, dass „dem Angestellten ein Recht auf Erstattung der tatsächlichen Kosten zusteht“, dass „die betreffende Entscheidung nicht im Einklang mit dem Gesetz über Gehälter und Vergütungen in den Institutionen Bosnien und Herzegowinas steht, das den Angestellten dieses Recht garantiert, das die Entscheidung einschränkt“.
Die Ombudsleute stellen fest, dass durch die betreffende nachrangige Rechtsvorschrift die arbeitsrechtlichen Rechte der Angestellten verletzt werden, die ihnen durch das Arbeitsgesetz und das Gesetz über Gehälter und Vergütungen in den Institutionen Bosnien und Herzegowinas garantiert sind – so die Gewerkschaft der Polizeiorgane in Bosnien und Herzegowina, die betont, dass dies ein Beweis dafür ist, dass sie im Recht waren.
Darüber hinaus betonen die Ombudsleute, dass der Ministerrat bei der Verabschiedung der nachrangigen Rechtsvorschrift alle repräsentativen Gewerkschaften hätte konsultieren müssen.
Abschließend gibt der Ombudsmann dem Ministerrat die Empfehlung, durch Dialog mit den repräsentativen Gewerkschaften eine neue Entscheidung zu treffen, die alle Unklarheiten beseitigt, und der Parlamentarischen Versammlung, die Bestimmung „städtischer Nahverkehr“ in Artikel 41 des Gehaltsgesetzes wieder einzuführen, und schließlich, die Ombudsleute innerhalb von 60 Tagen über die Umsetzung der Empfehlung zu informieren.
- Die Gewerkschaft der Polizeiorgane in Bosnien und Herzegowina wird auf der Grundlage dieser Empfehlungen in der kommenden Zeit eine Entscheidung über ihr weiteres Vorgehen treffen – fügte die Gewerkschaft hinzu.
Wir erinnern daran, dass die Gewerkschaft der Polizeiorgane sofort reagierte, als der Ministerrat am 24. August 2017 die Entscheidung über die Höhe, Art und Verfahren der Ausübung des Rechts auf Erstattung der Fahrtkosten zur und von der Arbeit in den Institutionen Bosnien und Herzegowinas verabschiedete.
- Durch die Analyse der betreffenden Entscheidung wurde festgestellt, dass sie diskriminierende Bestimmungen bezüglich der Berechnung der Höhe der monatlichen Kostenerstattung enthält, deren unmittelbare Anwendung die Angestellten in eine ungleiche Position bringt, unter Berücksichtigung vor allem der Entfernung des Arbeitsortes vom Wohnort als Kriterium für die Festlegung der finanziellen Entschädigung aus diesem Grund und des festgelegten Limits von 300 KM – so die Gewerkschaft.
An erster Stelle hebt der Vorstand der Gewerkschaft der Polizeiorgane in Bosnien und Herzegowina die unbestreitbare Tatsache hervor, dass bei der Ausarbeitung bzw. vor der Verabschiedung der genannten Entscheidung die Gewerkschaft der Polizeiorgane oder eine andere repräsentative Gewerkschaft nicht konsultiert wurde, obwohl in Artikel 57 Absatz (2) des Gesetzes über Gehälter und Vergütungen in den Institutionen Bosnien und Herzegowinas festgelegt ist, dass der Ministerrat bei der Ausarbeitung nachrangiger Rechtsvorschriften Konsultationen mit Vertretern der repräsentativen Gewerkschaften in den Institutionen Bosnien und Herzegowinas durchführt.
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