
(Patria) - Lana Prlić, Abgeordnete der Sozialdemokratischen Partei von BiH im Abgeordnetenhaus des Parlaments der Föderation BiH, sagt, dass Adoptiveltern neben dem langwierigen Adoptionsverfahren auch mit dem Problem des Urlaubs von der Arbeit konfrontiert sind.
„Das Arbeitsgesetz der Föderation BiH gewährt Adoptiveltern bis zum ersten Lebensjahr des Kindes Urlaub. Das Familiengesetz der Föderation BiH legt jedoch fest, dass das jüngste Alter, in dem ein Kind adoptiert werden kann, drei Monate beträgt. Das bedeutet, dass Adoptiveltern im besten Fall acht bis neun Monate Anspruch auf Urlaub haben. Eltern, die ein Kind über einem Jahr adoptieren, haben keinen Anspruch auf Urlaub und nehmen oft Krankheits- und unbezahlten Urlaub, um Zeit mit dem Kind zu verbringen. Ein Elternteil ist ein Elternteil, unabhängig davon, ob er durch Adoption oder Geburt eines Kindes Elternteil geworden ist. Aus genau diesen Gründen habe ich eine Initiative zur Verabschiedung einer Verordnung eingereicht, nach der der Urlaubsanspruch von Adoptiveltern mit dem Inkrafttreten des Adoptionsaktes beginnt und nicht mit dem Alter des Kindes, wie es derzeit der Fall ist. Die Verabschiedung dieser Verordnung würde den Anpassungsprozess erheblich erleichtern, sowohl für das Kind als auch für die Eltern. Die Verordnung würde den Artikel des Arbeitsgesetzes der Föderation BiH bezüglich des Urlaubs von Adoptiveltern näher definieren“, erklärt Prlić ihre Initiative.
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