Welches Schicksal erwartet die 14 Kandidaten, die die psychologische Bewertung für die Arbeit in der Grenzpolizei von Bosnien und Herzegowina nicht bestanden haben?

Die Aufnahme von Kandidaten für die Kadetten der VIII. Klasse der Grenzpolizei von Bosnien und Herzegowina wird von einer Reihe von Kontroversen und verdächtigen Handlungen begleitet. Von den 84 Kandidaten, die sich einer ärztlichen Untersuchung in der öffentlichen Einrichtung Institut für Gesundheitsschutz der Mitarbeiter des Innenministeriums des Kantons Sarajevo unterzogen haben, wurden 14 als gesundheitlich ungeeignet für die Ausübung des Polizeidienstes beurteilt, berichtet die Agentur Patria.

Die Leitung der Grenzpolizei von Bosnien und Herzegowina schrieb an das Institut für Gesundheitsschutz der Mitarbeiter des Innenministeriums des Kantons Sarajevo und forderte eine Stellungnahme zu den Beschwerden der Kandidaten, die die gesundheitlichen und psychologischen Kriterien für den Polizeidienst nicht erfüllt hatten. Das Institut antwortete dem Direktor der Grenzpolizei von Bosnien und Herzegowina, Zoran Galić, dass die Auswahl von Polizeibeamten in allen EU-Ländern und der Region in Referenzzentren erfolgt, die über spezifische psychometrische Instrumente und Methoden für diesen speziellen Zweck verfügen.

- Im weiteren Verlauf unserer Zusammenarbeit ist es wichtig, dass Sie darüber informiert sind, dass unsere Auswahlmethodik in Richtung einer zunehmenden Objektivierung des gesamten Auswahlprozesses von Personen gehen wird, die eine hochriskante und spezifische Tätigkeit bei Polizeibehörden ausüben - heißt es unter anderem in der Antwort.

Obwohl die Kandidaten unter Codes geführt werden, befinden sich nach Informationen, über die die Agentur Patria verfügt, darunter auch solche mit starken politischen Empfehlungen. Aus diesem Grund wird Druck ausgeübt, die nächsten Untersuchungen und psychologischen Tests in Mostar durchzuführen.

Von der Grenzpolizei von Bosnien und Herzegowina wurde bestätigt, dass die zuständige Gesundheitseinrichtung nach der ärztlichen Untersuchung einen Bericht über die Ergebnisse der ärztlichen Untersuchungen vorlegt, der an die Kommission für die Auswahl der Kandidaten weitergeleitet wird.

Übrigens wird in einem anonymen Schreiben, das an das Sicherheitsministerium von Bosnien und Herzegowina und die Staatsanwaltschaft von Bosnien und Herzegowina gerichtet wurde, genau das Verfahren zur Aufnahme von Kandidaten problematisiert. Es wird behauptet, dass die regierenden politischen Parteien über ihre Vertreter vom Vorsitzenden der Kommission für die Aufnahme von Kadetten, Fahrudin Ibrić, sowie von seinem Assistenten Kemal Barjaktarević verlangt hätten, einer bestimmten Gruppe von Kadetten vorab die Fragen zukommen zu lassen, die beim schriftlichen Test gestellt werden, diese hätten dies jedoch abgelehnt.

In demselben Schreiben wird auch der Name Zijad Srabović, stellvertretender Direktor der Grenzpolizei von Bosnien und Herzegowina, als einer derjenigen genannt, die Druck ausgeübt hätten, bestimmte Personen in die Reihen der Grenzpolizei aufzunehmen.

Das Institut für Gesundheitsschutz der Mitarbeiter des Innenministeriums des Kantons Sarajevo deckt alle Polizeibehörden auf staatlicher Ebene ab – die Staatliche Agentur für Untersuchungen und Schutz (SIPA), die Direktion für die Koordinierung von Polizeibehörden, den Nachrichten- und Sicherheitsdienst, die Grenzpolizei von Bosnien und Herzegowina. Das Institut hat das entscheidende Wort, wenn es um die Einstellung neuer Polizeibeamter geht; es bewertet den gesundheitlichen und psychologischen Zustand einer Person, die in Zukunft täglich eine Waffe tragen und mit besonderen Befugnissen ausgestattet sein wird.