
Emir Alomerović absolvierte während seiner Schulzeit an der Mittelschule für Textil, Leder und Design in Sarajevo seine praktische Ausbildung in der Privatfirma Fafs Leder, die hochwertige Lederschuhe herstellt. Nach Abschluss der Schule half ihm die Arbeitsagentur des Kantons Sarajevo, in dieser Firma eine Anstellung zu finden.
Über seine heutige Arbeit sagt der zweiundzwanzigjährige Emir:
- Ich hatte das Glück, meine praktische Ausbildung bei OR „Fafs Leder“ zu absolvieren und Fachkenntnisse in dem Beruf zu erwerben, für den ich ausgebildet wurde. Schon nach Abschluss der Mittelschule bekam ich die Chance, angestellt zu werden, und ich habe sie genutzt. In relativ kurzer Zeit habe ich mir meine Existenz und ein unabhängiges Leben gesichert. Meine Zukunftspläne verbinde ich mit dieser Firma und glaube, dass ich als guter Arbeiter die Möglichkeit haben werde, mich weiterzuentwickeln.
Im Weiteren betont Alomerović, dass ihn die Tatsache, dass sich sein Arbeitsverhältnis auch auf sein Privatleben auswirkt, freut.
- Nur wer arbeitet, kann sich selbst und anderen nützlich sein und nicht zur Last für die Eltern werden, was ich oft in meinem Freundeskreis beobachten kann. Meine richtige Berufswahl, aber auch die Unterstützung meines Arbeitgebers und der Arbeitsagentur des Kantons Sarajevo ist eine Kombination, die mir eine feste Anstellung gesichert hat. Und ich trage zu meiner Familie bei, und meine Eltern sind glücklich, dass ich nicht von ihnen abhängig bin – sagt Alomerović.
Die Firma Fafs Leder hat mit Hilfe der Arbeitsagentur des Kantons Sarajevo eine große Anzahl von Arbeitnehmern eingestellt. Die meisten von ihnen sind heute fest angestellt.
In diesem Jahr konnten die Leiter von Fast Leder leider keine Arbeitnehmer finden, die daran interessiert waren, sich ihrem erfolgreichen Team anzuschließen. Obwohl sie Mittel aus dem Programm zur Kofinanzierung der Einstellung von Praktikanten genehmigt hatten, musste die Geschäftsleitung von Fafs Leder dieses Projekt aufgeben. Fast Leder ist der Ansicht, dass all dies mehr über die Arbeitsmoral junger Menschen aussagt, die höhere Erwartungen haben, als das, was die reale Situation auf dem Arbeitsmarkt in Bosnien und Herzegowina bietet.
Arbeitsagentur des Kantons Sarajevo
eröffnete ein Zentrum für Arbeitgeber
Die öffentliche Einrichtung Arbeitsagentur des Kantons Sarajevo eröffnete Anfang August in der Ložionička 5 ein Zentrum für Arbeitgeber mit dem Ziel, die Qualität der Dienstleistungen für Arbeitgeber zu verbessern und die gesamte Arbeitsagentur zu modernisieren. Die Verpflichtung des Managements der Arbeitsagentur ist es, dass für eine erfolgreiche Kommunikation mit Arbeitgebern ein zentraler Ort erforderlich ist, an dem sie alle notwendigen Informationen über die Aktivitäten der Arbeitsagentur, die Möglichkeiten zur Bewerbung für ihre Programme, die Auswahl der gesuchten Mitarbeiter, die Erteilung von Arbeitserlaubnissen und alles andere, was sie interessiert, erhalten können.
Professionelle und technische Unterstützung bei der Einrichtung des Zentrums für Arbeitgeber leistete die Schweizer Regierung durch das Projekt zur Beschäftigung junger Menschen (YEP).
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