Elektroprivreda HZHB Mostar hat die neue Satzung nicht rechtzeitig verabschiedet, Strafe für die Geschäftsführung 140.000 KM!

Der Verband der Bürger, Aktionäre und Anteilsinhaber von Unternehmen und Investmentfonds in Bosnien und Herzegowina (UGDAU DIF) hat einen offenen Brief an Branka Dadić, Geschäftsführerin für Rechtsangelegenheiten der JP Elektroprivreda HZHB Mostar, gerichtet, schreibt die Nachrichtenagentur Patria.

- Wir haben nachträglich erfahren, mit welchem Wissen und wie viel Sie in diesem Recht, d.h. in der Anwendung der Prinzipien der Corporate Governance, verfügen und wie viel Einfluss Sie auf die Geschäftsführung haben, wenn etwas getan werden soll, das gegen die Bestimmungen des Gesetzes über Wirtschaftsunternehmen verstößt.

Daher wenden wir uns persönlich mit folgenden Hinweisen an Sie: Die 28. Hauptversammlung der JP EP HZ HB d.d. Mostar fand am 29. Juni 2016 statt und auf dieser Hauptversammlung wurde der Beschluss zur Verabschiedung der Satzung der JP Elektroprivreda Hrvatske zajednice Herceg Bosne d.d. Mostar angenommen, die vollständig an das Gesetz über Wirtschaftsunternehmen angepasst ist. Auf der Hauptversammlung gab es Diskussionen und Fragen: Warum verzögert sich die Annahme dieses Beschlusses um volle 6 Monate, da die Satzung bis zum 22. Dezember hätte angenommen werden müssen.

Während Ihres Vortrags auf der 28. Hauptversammlung, der sich auf die Satzung bezog, sagten Sie persönlich, dass für die Annahme der Satzung, die vollständig an das Gesetz über Wirtschaftsunternehmen angepasst ist, keine Frist im Gesetz festgelegt war, bis wann die Satzung angenommen werden muss.

Unabhängig von den Einwänden auf der Hauptversammlung, die Sie zu diesem Thema hatten, und Ihrer fortgesetzten Verteidigung, dass im Gesetz keine Frist festgelegt sei, bis wann die Satzung angenommen werden muss, haben wir beschlossen, Ihnen nun zu erklären, dass im Gesetz eine Frist festgelegt ist, nämlich der 22. Dezember 2016, und hier ist, wie wir es erklären/beweisen: Alle Wirtschaftsunternehmen, einschließlich derer mit staatlicher Kapitalbeteiligung in der Eigentümerstruktur, sind verpflichtet, die Form, den Namen, das Stammkapital und die Satzung des Unternehmens an dieses Gesetz anzupassen. 

Dieses Gesetz tritt am Tag nach seiner Veröffentlichung im „Amtsblatt der Föderation Bosnien und Herzegowina“ in Kraft (22.10.2015) und wird nach Ablauf von 60 Tagen ab Inkrafttreten angewendet (22.12.2015).

In Artikel 370 ist geschrieben, dass der Direktor und das Vorstandsmitglied, die den Bestimmungen von Artikel 372 dieses Gesetzes nicht fristgerecht nachkommen, mit einer Geldstrafe von 50 KM bis 20.000 KM bestraft werden. Dieser Absatz 3 von Artikel 370 spricht genau von der Frist, dass die Satzung bis zum 22. Dezember 2015 angenommen werden muss, und hier ist der Grund:

Mit dem Inkrafttreten dieses Gesetzes, d.h. am 22.12.2015, tritt das „alte“ Gesetz über Wirtschaftsunternehmen außer Kraft.

Dies ist für Sie sehr wichtig, denn wenn Sie die Satzung mit einem Führerschein vergleichen, z.B. dass Ihr Führerschein in acht Monaten abläuft, den Sie z.B. nach dem „alten“ Gesetz erhalten haben, und Sie hatten zwei Monate Zeit, ihn zu ändern – zu verlängern, weil der „neue“ Gesetz es Ihnen befohlen hat, und Sie dies nicht getan haben.

Wenn Sie die Polizei anhalten (29.6.2016) und sehen, dass der Führerschein in 8 Monaten abläuft und das Gesetz vorschreibt, dass er bis zum 22.12.2015 geändert werden muss, lautet die Frage an Sie: Würde die Polizei einen Bußgeldbescheid ausstellen?? Natürlich würde sie einen Bußgeldbescheid über 20.000 KM ausstellen, da der vorgezeigte Führerschein ungültig ist.

Wir glauben, dass wir Ihnen damit erklärt haben, dass die JP Elektroprivreda HZ HB Mostar die Satzung nach dem neuen Gesetz bis zum 22.12.2015 anpassen musste, denn warum sollte der Gesetzgeber schreiben: Für den Verstoß wird der Direktor und das Vorstandsmitglied, die den Bestimmungen nicht fristgerecht nachkommen, mit einer Geldstrafe von 50,00 KM bis 20.000,00 KM bestraft, dass das Wirtschaftsunternehmen JP EP HZ HB d.d. Mostar seine Form, seinen Namen, sein Stammkapital und seine Satzung an dieses Gesetz anpasst, das ab dem 22.12.2015 angewendet wird.

Die juristische Logik ist hier also klar, denn wie kann das Gesetz angewendet werden, wenn die Satzung, die nach dem alten Gesetz erstellt wurde, das seit dem 22.12.2016 nicht mehr gültig ist, verwendet wird. Es gibt keine Logik, denn das ist eine ungültige Satzung, was bedeutet, dass die JP Elektroprivreda HZHB sechs Monate lang eine ungültige Satzung verwendet hat.

Und eine neue Frage an Sie, Branka Dadić:

Die Geschäftsführung der JP EP HZHB besteht aus sieben Personen, was bei einer Ordnungswidrigkeit bedeutet: 7 x 20.000 KM = 140.000 KM. Eine sehr gute Summe zur Füllung des Haushalts der Föderation BiH.

Die Frage lautet also: Möchten Sie sich bemühen und dem UGDAU DIF in BIH raten, ob wir einen Antrag bei der Aufsichtsbehörde stellen sollen, damit diese die JP Elektroprivreda HZHB aufsucht und feststellt, ob die Voraussetzungen des Ordnungswidrigkeitengesetzes erfüllt sind, oder überlassen Sie uns die Möglichkeit, diese Entscheidung selbst zu treffen – heißt es in dem Brief, der vom unabhängigen Expertenteam des UGDAU-DIF in BIH unterzeichnet ist.