SARAJEVO, (Patria) - U Srbiji je tokom pandemije i vanrednog stanja posao izgubilo oko 200.000 ljudi ili osam posto onih koji su bili zaposleni u februaru, prije proglašenja pandemije, procjena je nastala istraživanjem sredinom aprila grupe SeConS za razvojnu inicijativu uz podršku Fridrih Ebert fondacije.
Kod gotovo polovine onih koji su ostali bez posla, razlog je bio otkaz zbog obustavljanja rada firme (46,2 posto).
Petini od ukupnog broja (20,5 posto) nije ponuđen novi ugovor nakon što je prethodni istekao, piše FoNet.
U većini ostalih slučajeva zaposleni su bili prinuđeni da daju otkaz jer u uslovima vanrednog stanja, ukidanja javnog prevoza, zatvaranja obdaništa i škola i obustave socijalnih usluga podrške za starije, nisu mogli da se organizuju da odlaze na posao i preuzmu povećane obaveze brige o članovima porodice, navodi se u informaciji.
Istraživanje je pokazalo da su najveći teret ali i najveći rizik tokom Covid-19 krize ponijele žene, jer su činile čak 86 posto zaposlenih "na prvoj liniji zaraze".
Povećan obim poslova u domaćinstvu i briga o članovima porodice takođe je ostala na ženama u 70 posto domaćinstava, koje su te poslove dominantno obavljale i pre krize.