Plače direktorjev v javnem sektorju v KS se razlikujejo tudi za 2000 KM, največje v komunalni dejavnosti, najmanjše v izobraževanju

Napisal: A. Vrabac

Po javni objavi višine plač direktorjev javnih podjetij in institucij na ravni Federacije BiH, za katere je podatke zahtevala vlada FBiH, iz katerih je razvidno, da nekateri direktorji prejemajo plače tudi nad 8.000 KM, smo povprašali, kakšno je stanje v Kantonu Sarajevo.

Nekdanji minister za komunalno gospodarstvo Almir Bečarević je pogosto javno govoril o plačah direktorjev nekaterih javnih komunalnih podjetij, saj so bila v njegovem resorju, in ki so višje od plač ministrov ali samega premierja Nihada Uka.

Premier Uk je na vprašanje novinarske agencije Patria odgovoril, ali bo zahteval enake podatke za kantonalna podjetja, zavode in institucije, katerih ustanovitelj je Kanton Sarajevo, ter upravne in nadzorne odbore, in ali je mogoče doseči prihranke.

„Skupaj z Ekonomskim inštitutom pripravljamo presek vseh plač v javnem sektorju Kantona Sarajevo. Obstaja veliko število anomalij in tendenca je, da se delo enake zahtevnosti, intenzivnosti in podobnih parametrov vrednoti v vsaki ustanovi enako, ne pa da je odvisno od tega, pod katero ministrstvo je ustanova uvrščena ali pod katero kolektivno pogodbo se vodi. To je dolgotrajen proces in ne pričakujem, da se bo takoj zaključil,“ je dejal Uk.

Glede na to, da je proračun KS manjši za približno 100 milijonov KM zaradi zmanjšanja uteži za Kanton Sarajevo, bi zmanjšanje visokih plač v javnem sektorju ali njihovo izenačevanje zagotovo prineslo določene prihranke. Vsaj tiste, za katere se denar neposredno izdvaja iz proračuna KS.

Dokler vlada KS ne zaključi začetega procesa, vam predstavljamo pregled plač direktorjev v javnem sektorju v Kantonu Sarajevo z naključnim izborom iz registra imenovanih in zaposlenih oseb v KS.

V zadnjih dneh se govori o komunalnih storitvah in čistoči Sarajeva, kar je v pristojnosti KJKP Rad. Direktor Nijaz Salamović (NIP) ima po registru imenovanih oseb mesečno plačo 3.798 KM. Na to funkcijo je bil imenovan konec septembra kot vršilec dolžnosti. Prej je bil izvršni direktor tega podjetja, njegova plača pa je bila 3.055 KM. Direktor KJKP Tržnice-Pijace Jasmin Terović ima plačo 3.562 KM. Direktor KJKP Park Adis Bešlić ima mesečno plačo 3.545 KM.

Še eno podjetje, o katerem se je aktualizirala zgodba, je KJP Center Skenderija, še posebej po tem, ko poročilo o delu za leto 2021 ni bilo sprejeto, ter zaradi načrtov o rušenju kultne Skenderije in gradnji stanovanjskih objektov in nebotičnikov. Direktor Skenderije je Damir Petrinić iz Naše stranke. Njegova osnovna mesečna plača je 2.376 KM.

Plača direktorice JU Dom zdravlja Kantona Sarajevo Abe Baltić (SDP BiH) je 2.976 KM. Direktor zavoda za zdravstveno varstvo zaposlenih MUP KS Anes Talović ima mesečno plačo 2.500 KM.

Iz področja ustanov socialne zaščite direktor Gerontološkega centra Mirza Musa (Naša stranka) ima mesečno plačo 2.188 KM. Direktor Doma za otroke brez starševske oskrbe Tarik Smailbegović ima osnovno plačo 1.638 KM. Direktor Kantonalnega centra za socialno delo Mahir Delić ima mesečno plačo 1.995 KM.

Direktor podjetja Pokop Samir Kurtanović ima plačo 3.303 KM.
Direktorica Knjižnic Sarajevo Merima Lendo ima mesečno plačo 1.980 KM. Direktor Bosanskega kulturnega centra Jasmin Duraković ima mesečno plačo 1.764 KM. Direktor Mladinskega gledališča Ismir Fazlić ima plačo 1.980 KM.

Direktorji osnovnih in srednjih šol imajo skoraj enake plače z odstopanjem od 100 do 200 KM. Tako je plača direktorice Železniškega šolskega centra 1.512 KM, nekoliko višja je plača direktorja Gimnazije Dobrinja 1.696 KM, toliko znaša plača tudi direktorice OŠ „Skender Kulenović“.

Plača premierja KS Nihada Uka je 3.234 KM, minister MUP KS Admir Katica ima osnovno mesečno plačo 2.835 KM, medtem ko minister za boraška vprašanja Omer Osmanović ima plačo 2.970 KM, kolikor ima tudi ministrica za pravosodje in upravo Darja Softić-Kadenić.

Torej, očitno je, da so plače direktorjev v KS neenotne z velikim razponom od najnižje do najvišje, ki znaša celo 2.000 KM. Prav tako je vidna razlika v plačah direktorjev po resorjih, tako da največje plače imajo direktorji iz komunalne dejavnosti, najmanjše pa iz področja izobraževanja in kulture.

Vlada KS ima obveznost urediti plače v javnem sektorju, ne pa da se posamezni direktorji bogatijo na račun davkoplačevalcev oziroma državljanov Kantona Sarajevo. Torej, očitno je, da v proračunu KS obstajajo sredstva, le vprašanje je, ali jih želimo odgovorno porabiti.